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三嚴(yán)三實(shí)教育學(xué)習(xí)心得體會(huì)(作者:宿松分公司 段強(qiáng))

    自從開展“三嚴(yán)三實(shí)”教育學(xué)習(xí)活動(dòng)以來(lái),按上級(jí)黨組織的安排和要求,單位黨總支、支部積極組織學(xué)習(xí)、討論,自己帶頭寫心得體會(huì),同時(shí)著力抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,下面,結(jié)合自身實(shí)際,就“修身”、“創(chuàng)業(yè)”、“如何講政治規(guī)矩”談一些自己淺陋的看法。

    一、關(guān)于“修身”

     習(xí)總書記“三嚴(yán)三實(shí)”要求,把“嚴(yán)以修身”排在第一位,充分說(shuō)明了它的重要性。修身是指修養(yǎng)身心,努力提高自己的思想道德水平,儒墨家也都講過修身,最出名的應(yīng)該是“修身齊家治國(guó)平天下”,孔子也說(shuō)過:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”,表達(dá)的都是人的品性對(duì)工作、生活的影響。

    怎樣才能做到嚴(yán)以修身?我認(rèn)為可以從以下四個(gè)方面入手,一是修人格,修人品,人只有具有好的人品,才能行走于世,無(wú)愧于心;二是修性格,要做到處變不慌,寵辱不驚,得意不忘形,失意不失志;三是修涵養(yǎng),要嚴(yán)以律己,寬以待人,聽得進(jìn)批評(píng)和不同意見,不能自高自大,多學(xué)習(xí),不斷提升自己的理論知識(shí)水平,能控制自己的情緒;四是培養(yǎng)好的生活情操,熱愛生活,充滿愛心,心懷感恩,遠(yuǎn)離低俗下流,非善不交,非義不取。作為基層公司班子成員,一定要嚴(yán)以修身,嚴(yán)格要求自己,注意小節(jié),要求職工做到的自己要先做到,在工作中,我自問能堅(jiān)持學(xué)習(xí),學(xué)有所觸時(shí)能寫點(diǎn)心得體會(huì),與同事和睦相處,對(duì)名利看得比較淡泊。但是也有自己做的不到的地方,作為黨總支書記,雖然身在一線,但是,與職工談心談話不是很多,每年也組織工會(huì)對(duì)困難職工、困難黨員進(jìn)行慰問幫扶,但都是在上級(jí)安排的時(shí)間集中進(jìn)行,對(duì)少數(shù)確需幫助的沒有盡到職責(zé),不知不覺的,有些脫離了群眾,有一個(gè)實(shí)例就是:?jiǎn)挝灰宦毠,十多年前因病去世,留下一遺腹女,孩子母親改嫁,孩子由奶奶撫養(yǎng)上學(xué),祖孫兩人靠奶奶每月四百元的遺屬補(bǔ)助生活,家庭非常困難,而我們一直不了解情況,直到去年才知道,然后在年底進(jìn)行了慰問,這孩子也非常努力,今年考上了南京大學(xué)。以后要與工會(huì)同志一起,多與他們接觸、多了解,幫助他們解決一些實(shí)際困難,讓他們感受到企業(yè)大家庭的溫暖。在今后的工作,一方面要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),嚴(yán)以修身,另一方面還要牢記總支書記的職責(zé),結(jié)合宿松縣委縣政府正在嚴(yán)厲整治工作作風(fēng)的大環(huán)境,帶領(lǐng)分公司員工一起學(xué)習(xí)、進(jìn)步,使全體員工都能做到嚴(yán)以修身,使員工素質(zhì)都能有所提高。

    二、關(guān)于“創(chuàng)業(yè)”

    不可否認(rèn),每一個(gè)人走上崗位的那一刻,心中都有著萬(wàn)丈豪情,渴望建功立業(yè),然而隨著時(shí)間、地位、環(huán)境的變化,不少人心態(tài)也隨之變化,有的不干事,怕?lián)L(fēng)險(xiǎn),怕負(fù)責(zé)任,有問題裝沒看見。問題到了面前繞道走,這些都是意志衰退,失職的表現(xiàn),有的亂干事,不顧客觀規(guī)律,不管實(shí)際情況,干的事?lián)p害了群眾利益,還有的干不成事,眼高手低,空有一腔豪情,缺乏解決問題的能力。

    我認(rèn)為習(xí)總書記提出的“創(chuàng)業(yè)要實(shí)”對(duì)我們企業(yè)尤為重要。隨著時(shí)代的發(fā)展,高鐵、私家車都在蠶食著道路客運(yùn)市場(chǎng),時(shí)代總只會(huì)向前發(fā)展,注定道路運(yùn)輸客運(yùn)市場(chǎng)只會(huì)逐漸委縮,客流日漸下降已是不爭(zhēng)的實(shí)事。對(duì)此,我們心焦,市公司領(lǐng)導(dǎo)更是在三年前就在謀劃如何應(yīng)對(duì)高鐵開通對(duì)我們的沖擊,也想到不少實(shí)實(shí)在在應(yīng)對(duì)的辦法。我想,我們現(xiàn)在面臨的處境就如同是要重新“創(chuàng)業(yè)”,作為基層公司,要冷靜面對(duì),細(xì)致分析自身的優(yōu)勢(shì)、缺點(diǎn),發(fā)揮長(zhǎng)處,把握機(jī)遇,尋找新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng),找到突破口,爭(zhēng)取上級(jí)公司和政府、業(yè)務(wù)主管部門的支持,內(nèi)部統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),真抓實(shí)干,敢于直面矛盾,善于解決問題,作為企業(yè)負(fù)責(zé)人中一員,始終都要保持一種“創(chuàng)業(yè)”的心態(tài),千萬(wàn)不能躺在功勞簿睡大覺,這樣才能對(duì)得起領(lǐng)導(dǎo)和職工對(duì)我們的信任。

    三、如何講政治規(guī)矩

    國(guó)企的興衰,取決于領(lǐng)導(dǎo)班子,如果一個(gè)國(guó)企的領(lǐng)導(dǎo)干部“講政治,守規(guī)矩,有擔(dān)當(dāng)”,則是企業(yè)之體,必將帶領(lǐng)企業(yè)做大做強(qiáng),反之,則不作為或亂作為,必將導(dǎo)致企業(yè)得不到很好的發(fā)展,甚至導(dǎo)致國(guó)有資產(chǎn)流失,損害國(guó)家和人民的利益,所以說(shuō),國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)干部的職業(yè)操守關(guān)系著國(guó)企業(yè)的發(fā)展前途和命運(yùn)。

    國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)干部是黨和組織選派到國(guó)企工作,代表國(guó)家和全民經(jīng)營(yíng)國(guó)有資產(chǎn),是黨的干部隊(duì)伍中一支重要的骨干力量,國(guó)企關(guān)系到執(zhí)政黨的基礎(chǔ),關(guān)系到人民的富裕和國(guó)家的富強(qiáng),要講政治,要對(duì)黨忠誠(chéng),時(shí)刻做到心中有黨。

    “規(guī)矩”包括黨紀(jì)國(guó)法,企業(yè)的規(guī)章制度,辦事程序和行為準(zhǔn)則、職業(yè)道德、社會(huì)公德等,也是每一個(gè)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部必須遵守的。當(dāng)前,黨中央下定決心加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),下大力氣懲治腐敗,體現(xiàn)了從嚴(yán)治黨的決心和勇氣。作為國(guó)有企業(yè)基層公司黨組織負(fù)責(zé)人,肩負(fù)著黨風(fēng)廉政建設(shè)工作主體責(zé)任,要時(shí)刻銘記自己的職責(zé),思想上要與黨中央保持一致,及時(shí)貫徹落實(shí)上級(jí)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的安排和部署。堅(jiān)持原則,勇于擔(dān)當(dāng),同時(shí)按一崗雙責(zé)、黨政同責(zé)的規(guī)定,與行政負(fù)責(zé)人密切協(xié)作配合,多補(bǔ)臺(tái),不拆臺(tái),抓好分公司的安全生產(chǎn)工作,做到辦事講程序,該上報(bào)的上報(bào),該請(qǐng)示的請(qǐng)示,積極主動(dòng)溝通,增進(jìn)相互理解,形成班子合力,帶好隊(duì)伍,提高職工的凝聚力和創(chuàng)造力。要做好職工隊(duì)伍的思想穩(wěn)定工作,針對(duì)有的職工認(rèn)為自己收入不高,有一定情緒,我們要引導(dǎo)職工正確認(rèn)識(shí)單位的歷史事實(shí)和面臨的困難,爭(zhēng)取統(tǒng)一思想,不能因此而影響工作。對(duì)于職工的訴求要積極面對(duì),正確引導(dǎo),盡量不把矛盾上交。

    總之,我在以后的工作中,一定要始終保持頭腦清醒,堅(jiān)定政治立場(chǎng),講政治,守規(guī)矩,嚴(yán)以修身,始終保持干事創(chuàng)業(yè)的熱情,嚴(yán)以律己,與行政班子一起,帶好隊(duì)伍,真抓實(shí)干,為企業(yè)的發(fā)展盡自己的綿薄之力,不辜負(fù)組織和員工對(duì)我的期望。

    以上是我的一點(diǎn)淺薄的體會(huì),不當(dāng)之處,敬請(qǐng)批評(píng)指正。

 
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